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    光华科技“向光成长”之磐石计划《人才发展(IDP)与绩效辅导》(汕头班)培训顺利开展
    信息来源:光华科技2019-04-03

           近日,光华科技汕头公司的50位管理干部参加了为期一天的《人才发展(IDP)与绩效辅导》培训。本次培训旨在提高光华科技管理干部在人才识别、个人发展计划(IDP)与人才梯队建设方面的知识与技能,进一步完善企业人才梯队建设,打造高绩效团?#21360;?/p>

           在培训课程开始前,光华科技总裁办洪总、总经办谭总及人资?#34892;?#26366;总分别进行开场致辞,向大家提出了学习的期望,表达了公司对人才梯队建设的重视,鼓励大家持续学习,学以致用,提升自我,提高绩效。

     

     

     

           公司特别邀请了行业内资深培训讲师闫老师进行授课。闫以其多年的管理?#23548;?#39038;问经验及相关企业案例,结合公司的?#23548;?#24773;况,通过风趣的语言,深入浅出地阐述课程知识点。本次培训课程以绩效经理的角色认知为开端,通过冰山理论为员工画像,利用九宫格进行人才盘点,使用《部属培育标准卡》、《成长卡》、《培育卡》等工具制定员工成长计划(IDP),继而有针对性地进行绩效辅导与结果面谈,通过“学习路径图”、“一岗双卡”等方式完善员工的培养及职业发展。

     

     

     

     

     

           大家通过演练与?#33268;?#30456;结?#31995;?#26041;式,积极投入学习,启发自我思考,掌握学习知识点。课程结束后,光华科技总经办谭总与人资?#34892;?#26366;总分别分享了简要的课程收获和培训感想,表达了对老师的?#34892;唬?#21516;时,也对课程知识点的落地提出了期望和要求,落实培训效果的后期跟进。

     

           “向光成长”系列培训,是光华科技培训体系化的新起点,其中“光”寓意光华、阳光;磐石计划是针对中层管理人员的培养项目,寓意皆为中流砥柱,坚如磐石!本期汕头班的课程顺利开展,各子公司统一步伐,在集团?#34892;?#30340;带领下围绕员工成长计划进行定期回顾和改进,为人才培养的体系化形成及部门人才梯队建设奠定坚实的基础。

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